El nuevo modelo de financiación de la Formación Continua, acerca a cada empresa la posibilidad de formar a sus empleados, ofreciéndoles la posibilidad de bonificar el gasto que suponga esta formación. La Orden TAS/2307/2007, de 27 de Julio (BOE 31/07/2007) recoge dicho modelo.

El objetivo de la Formación Continua es conseguir una mayor promoción e integración social de los trabajadores, mejorando sus competencias y cualificaciones. De este modo, F5 Consultoría ofrece a las entidades que forman parte de su convenio de agrupación de empresas la formación que considere necesario realizar, adaptándola a las necesidades de cada empresa.

Las obligaciones de F5 Consultoría, como entidad organizadora de cursos de formación, son:

• Gestionar e impartir la formación.
• Comunicar ante la Fundación Tripartita para la Formación y el Empleo las comunicaciones de inicio y de finalización de las acciones formativas.
• Colaborar con las Administraciones y órganos de control competentes en las acciones de evaluación y actuaciones de seguimiento y control.
• Todas aquellas obligaciones establecidas en el RD 395/2007, de 23 de marzo y en la Orden TAS/2307/2007, de 27 de julio.